1 2 3 4

Конкурентоспособсность на рынке труда!


Наша цель


Центр содействия трудоустройству оказывает комплексную поддержку карьерного развития студентов и выпускников колледжа.


ЦСТВ в социальных сетях


Наша цель - повысить конкурентоспособность выпускников КАИТ №20 на рынке труда, сделать успешным их профессиональный старт.

Создание


Центр содействия трудоустройству выпускников в Колледже автоматизации и информационных технологий № 20 был создан в 2010 г. на основе письма Министерства образования и науки РФ от 18 января 2010 г. № ИК-35/03 «О создании и функционировании центров (служб) содействия трудоустройству выпускников учреждений профессионального образования».

На протяжении всего времени функционирования Центра ведется активный поиск наиболее эффективных технологий сопровождения карьеры выпускников колледжа, активного вовлечения их в строительство и планирование своего профессионального будущего.

ЦСТВ осуществляет свою деятельность по следующим направлениям:


Обучение выпускников колледжа технологиям самостоятельного поиска работы:
- способы поиска информации о рабочих местах, вакансиях (справочники, периодические издания, сеть Интернет, СМИ, Центры занятости населения, ярмарки вакансий, дни карьеры и др.), - ознакомление с особенностями поиска работы в сети Интернет, - ознакомление со спецификой работы агентств по трудоустройству и кадровых центров.
Обучение технологиям самостоятельного трудоустройства:
- выработка навыков составления и презентации резюме, - проведения телефонных переговоров с работодателем, - самопрезентации, - прохождения собеседования с работодателем, - составления сопроводительных писем.
Профессиональное информирование:
- ознакомление обучающихся колледжа с актуальным состоянием рынка труда г. Москвы, - потребностями экономики региона в квалифицированных кадрах, - особенностями развития конкретной отрасли (по которой выпускники колледжа получают образование), - возможностями профессионального роста и самосовершенствования в процессе избранной трудовой деятельности.
Правовое информирование:
- ознакомление выпускников колледжа с Трудовым кодексом РФ, - правами и обязанностями молодых специалистов, - документами, необходимыми для трудоустройства, - правилами оформления трудового договора, - со способами получения информации по взаимодействию с работодателем.
Профессиональное и психологическое консультирование:
- оказание помощи в профессиональном самоопределении с целью принятия осознанного решения в определении способов и вариантов развития профессиональной карьеры с учетом своих психологических особенностей, возможностей, а также потребностей рынка труда г. Москвы. - оказание помощи в построении долгосрочных жизненных планов, формирование установок и мотивации к последующему трудоустройству по полученной профессии.
Содействие адаптации молодых специалистов к трудовой деятельности:
- предполагает формирование психологической и профессиональной готовности у выпускника колледжа к началу профессиональной деятельности за счет развития у него навыков делового общения в коллективе и знакомства со стратегиями поведения в конфликтных ситуациях.

Руководство. Педагогические и иные работники.

  • image
    Дмитриева Татьяна Ивановна Директор

    +7 (499) 163-40-83

    +7 (926) 521-61-93

  • image
    Есауленко Юлия Александровна Руководитель УСП ЮНИОР

    отсутствует

  • image
    Черепанова Анна Олеговна Секретарь учебной части

    отсутствует

  • image
    Цымлова Татьяна Анатольевна Руководитель центра

    +7 (499) 163-00-92

  • image
    Морозов Павел Александрович Преподователь по Информатике

    отсутствует

  • image
    Петросян Оксана Сергеевна Секретарь учебной части

    отсутствует

  • image
    Журкина Татьяна Васильевна Заместитель директора по реализации и координации образовательных программ Награды и почетные звания

    отсутствует

  • image
    Серегина Ольга Валентиновна Руководитель отдела по учебно-воспитательной работе

    +7(495) 614-48-28